ADMINISTRACIÓN DEL SISTEMA DE RETIRO DE EMPLEADOS DEL GOBIERNO Y LA JUDICATURA (SISTEMA CENTRAL)





BASE LEGAL

La Ley Núm. 447 de 15 de mayo de 1951, según enmendada, crea un sistema de retiro y beneficios que se denominado "Sistema de Retiro de los Empleados del Gobierno del Estado Libre Asociado de Puerto Rico", el cual se considera un fideicomiso. La Ley 3-2013, enmienda la Ley Núm. 447 de 15 de mayo de 1951, y crea un Programa Híbrido de Contribución Definida, del que participan a partir del 1 de julio de 2013, todos los empleados que son parte de la matrícula del Sistema. De otra parte, la Ley Núm. 12 de 19 de octubre de 1954, según enmendada, crea un Sistema de Retiro para la Judicatura del Estado Libre Asociado de Puerto Rico, conocido como "Sistema de Retiro de la Judicatura de Puerto Rico".

MISIÓN

Brindar servicios de calidad a los empleados del Gobierno del Estado Libre Asociado y de la Judicatura a través de una sana administración que asegure un ingreso económico digno a los servidores públicos ya retirados, así como recursos financieros a participantes activos. Administrar eficaz y eficientemente el fondo de anualidades y pensiones, desarrollar estrategias de inversión que redunden en solvencia económica al Sistema y a la proyección actuarial. Además, custodiar y administrar los recursos que anualmente se consignan en el Presupuesto General de Gastos para las Leyes Especiales.

RECURSOS HUMANOS

Puestos Ocupados y Propuestos 2016 2017 2018 2019
Sept./15 Sept./16 Sept./17 Feb./18 Proy.

 

Cantidad total de puestos 399 324 306 266 266

Los datos provienen del Informe de Puestos Ocupados certificado por la Agencia al 30 de septiembre de cada año fiscal. El número correspondiente al Año Fiscal 2018-2019 es proyectado durante el proceso presupuestario.

PRESUPUESTO RECOMENDADO PARA EL AÑO FISCAL 2018-2019

El Presupuesto Recomendado considera los principios del Plan Fiscal presentado por el Gobierno de Puerto Rico a la Junta de Supervisión y Administración Financiera (JSF). Además, está basado en la metodología de Presupuesto Base Cero (PBC) conforme a la Política Pública establecida en el Boletín Administrativo Núm. OE-2017-05.

El PBC es una metodología presupuestaria y de planeación de política fiscal cuyo objetivo fundamental es alcanzar que no se gaste en exceso de lo que se recauda. De esta manera, se limita el incremento de la deuda pública y se garantiza la utilización de prácticas rentables y responsables, tanto a corto como a largo plazo. Al aplicar la técnica del PBC se contempla evaluar y justificar cada año todos los programas y gastos de los departamentos, agencias o instrumentalidades del Gobierno partiendo de cero, sin tomar en consideración las asignaciones presupuestarias de años anteriores. Así, se logra una reducción en los gastos y se elimina la duplicidad en el ofrecimiento de servicios.

Para el Año Fiscal 2018-2019, el presupuesto consolidado recomendado asciende a $65,966,000. De estos, $8,525,000 provienen de la Resolución Conjunta del Presupuesto General; y $57,441,000 de Ingresos Propios.

Con el propósito de garantizar el pago de las pensiones de nuestros retirados, quienes aun cuando representan uno de los sectores más vulnerables de nuestro pueblo corrían el riesgo de perder totalmente el pago de sus pensiones, se incluyen $8,525,000 para el "Pay As You Go", provenientes de la Resolución Conjunta del Presupuesto General.

El Presupuesto Recomendado de la agencia incluye asignaciones presupuestarias que en años anteriores se contemplaron, aunque no como parte de dicho presupuesto. Estas partidas corresponden a las asignaciones relacionadas con: la anualidad a empleados por la Ley 70; el pago de Primas de Fianzas de Fidelidad; el pago de servicios a la Autoridad de Energía Eléctrica; el pago de servicios a la Autoridad de Acueductos y Alcantarillados; y el "Pay As You Go".

El Presupuesto Recomendado permitirá el cumplimiento con los deberes ministeriales cónsono con la aplicación de la política pública. Además, considera las recomendaciones del Plan Fiscal presentado a la JSF creada bajo la Ley de Supervisión, Administración, y Estabilidad Económica de Puerto Rico (Puerto Rico Oversight, Management and Economic Stability Act of 2016, en adelante "PROMESA", por sus siglas en inglés), Pub. L. No. 114-187,130 Stat. 2183 (2016).

RESUMEN DE LOS RECURSOS CONSOLIDADOS DE LA AGENCIA

Presupuesto Consolidado  (en miles de dólares) 2016 2017 2018 2019

 

Servicio Directo
Programa
Gastos de Funcionamiento Gasto Gasto Asig. Recom.
Administración del Sistema de Retiro de Empleados de Gobierno y la Judicatura 28,477 28,477 28,477 57,202
Subtotal, Gastos de Funcionamiento, Servicio Directo 28,477 28,477 28,477 57,202
 
Pago de Pensiones (Pay As You Go) Gasto Gasto Asig. Recom.
Administración del Sistema de Retiro de Empleados de Gobierno y la Judicatura 0 0 0 8,525
Subtotal, Pago de Pensiones (Pay As You Go), Servicio Directo 0 0 0 8,525
 
Subsidios, Incentivos y Donativos Gasto Gasto Asig. Recom.
Administración del Sistema de Retiro de Empleados de Gobierno y la Judicatura 60 60 60 239
Subtotal, Subsidios, Incentivos y Donativos, Servicio Directo 60 60 60 239
 
Total, Servicio Directo 28,537 28,537 28,537 65,966
 
Total, Programa 28,537 28,537 28,537 65,966
 
Origen de Recursos  
Gastos de Funcionamiento  
Ingresos Propios 28,477 28,477 28,477 57,202
Subtotal, Gastos de Funcionamiento 28,477 28,477 28,477 57,202
 
Pago de Pensiones (Pay As You Go)  
Resolución Conjunta del Presupuesto General 0 0 0 8,525
Subtotal, Pago de Pensiones (Pay As You Go) 0 0 0 8,525
 
Subsidios, Incentivos y Donativos  
Ingresos Propios 60 60 60 239
Subtotal, Subsidios, Incentivos y Donativos 60 60 60 239
Total, Origen de Recursos 28,537 28,537 28,537 65,966
 
Concepto  
Pago de Pensiones (Pay As You Go) de la RC del Fondo General  
Pay As You Go 0 0 0 8,525
Subtotal, Pago de Pensiones (Pay As You Go) de la RC del Fondo General 0 0 0 8,525
 
Total de la RC del Fondo General 0 0 0 8,525
 
Total del Fondo General 0 0 0 8,525
 
 
Gastos de Funcionamiento de otros recursos  
Nómina y Costos Relacionados 18,541 18,541 18,541 18,899
Facilidades y Pagos por Servicios Públicos 1,381 1,381 1,381 964
Servicios Comprados 2,170 2,170 2,170 2,687
Gastos de Transportación 53 53 53 38
Servicios Profesionales 3,600 3,600 3,600 2,644
Otros Gastos Operacionales 399 399 399 501
Asignaciones Englobadas 1,802 1,802 1,802 0
Compra de Equipo 104 104 104 135
Materiales y Suministros 254 254 254 167
Anuncios y Pautas en Medios 23 23 23 10
Reserva Presupuestaria 150 150 150 31,157
Subtotal, Gastos de Funcionamiento de otros recursos 28,477 28,477 28,477 57,202
 
Subsidios, Incentivos y Donativos de otros recursos  
Entidades Gubernamentales 60 60 60 239
Subtotal, Subsidios, Incentivos y Donativos de otros recursos 60 60 60 239
Total, Concepto 28,537 28,537 28,537 65,966

PROGRAMA DE SERVICIO DIRECTO

Admnistración del Sistema de Retiro de Empleados del Gobierno y la Judicatura

Descripción del Programa

Administra el Sistema de Retiro de Empleados del Gobierno y la Judicatura y todas aquellas actividades técnicas y administrativas que sean requeridas para proveer servicios a los participantes.

Clientela

Empleados estatales, municipales y jueces activos, pensionados y beneficiarios.

Datos Estadísticos 2017 2018 2019

 

Miembros Activos 119,000 119,000 119,000
Miembros Pensionados 124,092 124,092 124,092

Los datos estadísticos es información provista por la Agencia durante el proceso presupuestario del Año Fiscal 2018-2019.